在當今這個(gè)知識更新迅速、競爭激烈的時(shí)代，企業(yè)如何保持持續的競爭力和創(chuàng )新能力，成為了眾多企業(yè)家和管理者思考的問(wèn)題。

　　6月3日，鎂神科技啟動(dòng)經(jīng)理級人才池讀書(shū)分享會(huì )，29名經(jīng)理級干部齊聚一堂，智慧的火花在此碰撞。

　　會(huì )議伊始，主持人馬鳳茹發(fā)表講話(huà)。

　　她強調，為了適應新時(shí)代的發(fā)展要求，企業(yè)必須加強內部學(xué)習，提升員工的綜合素質(zhì)，此次《人才池》讀書(shū)分享會(huì )，正是在董事長(cháng)孫文的指導下，基于這樣的背景而舉辦的。

　　分享會(huì )中，大家積極參與，現場(chǎng)氣氛活躍，分享內容百家爭鳴、百花齊放。這不僅是對《人才池》這本書(shū)的深入學(xué)習，更是對如何將書(shū)中的知識運用到工作和人才培養中的一次深度探討。他們共同分享了對這本書(shū)的學(xué)習心得，以及如何將書(shū)中的理論與實(shí)踐相結合，更好地服務(wù)于企業(yè)的發(fā)展。

　　此次分享會(huì )由公司總監/總經(jīng)理級高管擔任評委為各位上臺的分享人所分享的讀書(shū)內容進(jìn)行打分。經(jīng)過(guò)激烈的分享PK最終決出前5名優(yōu)秀的分享者。

　　此次分享PK的前五名不僅僅是有現金的獎勵，更重要的是接下來(lái)他們還會(huì )晉級部長(cháng)級PK，這更是在公司中展現自己的重要機會(huì )！是公司中人才選拔、崗位晉升的重要機會(huì )！讓我們共同期待他們更加精彩的分享！

　　公司通過(guò)舉辦《人才池》讀書(shū)分享會(huì )，不僅加強了內部的學(xué)習和交流，提升了員工的專(zhuān)業(yè)素養，更展現了企業(yè)對于打造學(xué)習型組織的堅定決心，為公司上市提供充足的人才儲備，為實(shí)現企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展目標而不懈努力！